Acompañamiento

Vivimos un momento complejo e incierto en el que debemos cuestionarnos los modelos sociales, económicos, políticos y organizativos actuales para evolucionar hacia fórmulas más saludables que permitan co-crear prosperidad, sostenibilidad y bienestar.

Necesitamos acercamientos diferentes a los problemas y situaciones que vivimos en la sociedad y en las organizaciones, adoptar miradas que acojan esta complejidad y abran nuevas formas de relacionarnos y de organizarnos.

Por eso debemos evolucionar hacia la máxima expresión del SER (verbo) HUMANO. Por eso Elisabet Freixa acompaña procesos de evolución de personas, equipos y organizaciones con mirada humanista, sistémica y participativa.

El propósito de Elisabet Freixa:

Contribuir a crear entornos de confianza, salud, armonía, amor, prosperidad, potencialidad y con sentido de aportación por sí misma y con las personas y situaciones con las que se relaciona.

¿Qué aporta?

-Claridad y comprensión (mirada amplia e inclusiva).

-Espacios de encuentro y conexión.

-Facilitación de conversaciones (pendientes, necesarias, de restauración de confianza, no negociables, de feed-back).

-Transformación de conflictos.

-Activación del potencial.

Mirada Humanista:

Importan las personas, la calidad de las relaciones, la plenitud y el bien común. Es la mirada con la que todos nacemos y se nos olvida o la perdemos por el camino. Es la mirada de la conciencia, de la naturaleza y del amor.

Mirada Sistémica:

Considera a la organización como un organismo vivo, complejo, que co-evoluciona con el entorno, con unas necesidades. Contempla el constante cambio, observa el escenario más amplio, integra la intuición, se centra en la interacción entre los elementos. Tiene en cuenta las fuerzas evolutivas y su máximo potencial.

Elisabet Freixa realiza acompañamiento y coaching a nivel personal y acompañamiento y facilitación a equipos y organizaciones.

¿Necesitas una mirada introspectiva? Pues Elisabet Freixa es la lupa que estás buscando.